Selbstmanagement & Manager

für Musikgruppen und Musiker

von Ole Seelenmeyer/ Musiker Magazin Eine große Anzahl von Musikgruppen, Rockund Popmusikern veröffentlichen heute ihre CDs in Eigenregie. Sie kümmern sich selbst um Konzertbuchungen, schließen Verträge mit Veranstaltern, Musikverlagen und Schallplattenfirmen und pfeifen auf die Mitarbeit eines professionellen Managers.

Viele können dabei auf beträchtliche Erfolge verweisen. Es gibt allerdings auch Unentwegte, die sich durch falschverstandenes Selbstmanagement an den Rand des Ruins "gemanagt" haben und trotzdem auf das Prinzip des Eigenmanagements schwören. Diese Leute sollten sich fragen , ob sie wirklich das Fachwissen und die praktische Erfahrung haben, den Job eines Managers auszuüben, ob sie zudem genug Zeit zur Verfügung haben, sich selbst zu managen. Am Anfang mag das Prinzip "Zeit" für viele Bands kein Problem darstellen, doch mit zunehmender Popularität kann die Doppelfunktion Manager und Musiker ganz schön hektisch werden.

Die kaufmännischen und praktischen Probleme, die auf euch zukommen, lassen euch immer weniger Zeit für eure eigentliche Arbeit: Songs zu schreiben, im Studio zu arbeiten oder Konzertauftritte zu organisieren. Die Einstellung eines Managers kann ein enormer Schritt nach vorn auf eurer Karriereleiter sein. Bedenkt jedoch, dass ein schlechtes Management eine Karriere ebenso schaden wie ein gutes Management sie fördern kann. Deshalb solltet ihr euch genau überlegen, was die Einstellung eines Managers mit sich bringt und was ihr euch von dieser Einstellung erhofft.

Den kompletten Bericht findet Ihr im MUSIKER-Magazin 04/2007